• 服务业开放与企业协同创新——来自服务贸易创新发展试点的证据

    刘杨;张祺晟

    服务贸易创新发展作为服务业开放的重要环节,探索其如何深度赋能协同创新,是当前关系到我国践行共享开放创新理念的重大议题。本文以服务贸易创新发展试点作为准自然实验,利用2010—2022年中国A股上市企业数据和双重机器学习模型,实证检验服务业开放对企业协同创新的政策效应及其影响渠道。实证结果表明:服务贸易创新发展试点的落地能有效激发企业协同创新活动。此结论在通过双重差分法、工具变量法和广义随机森林算法等检验后依旧成立。从作用机制角度来看,服务贸易创新发展试点能通过资源引导效应、互动成本松绑效应和服务业生态重构效应促进企业协同创新。进一步分析发现,服务贸易创新发展试点有效促进了各类创新主体的协同共享,这一政策效应对位于东北老工业基地、中部地区和东部地区以及信誉口碑更佳、制造业行业和创新能力较弱的企业影响更加显著,且服务贸易创新发展试点和服务业扩大开放综合试点的协同效应更加显著促进了企业协同创新。本文的研究结论具有明确的政策含义,为推动开放型经济新体制下形成协同、融合、顺畅的创新生态提供一定的经验支撑和参考价值。

    网络首发时间: 2026-04-22 10:15:04[查看摘要][在线阅读][下载 1131K]
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  • 中欧班列能否促进国内区域经济协调发展——基于“双循环”新发展格局视角

    陈虹曦;蒋灵多;霍建国;卢进勇

    本文基于2005—2019年中国城市层面数据,从双循环视角出发,将中欧班列视为一项准自然实验,探讨了其对区域经济协调发展的影响。研究发现,中欧班列开通显著提升了区域经济协调发展水平,且该影响存在空间辐射效应;异质性分析表明,中欧班列的促进作用在内陆地区和高创新水平城市中更为显著;机制分析表明,中欧班列通过畅通国内循环和增强国际循环,推动区域经济协调发展。

    网络首发时间: 2026-04-13 09:05:34[查看摘要][在线阅读][下载 728K]
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  • 政务服务信息化与流动人口就业质量——来自“信息惠民国家试点”政策的经验证据

    魏下海;张彤;曾晨语

    政务服务信息化作为数字政府建设的重要内容,其能否有效提升流动人口就业质量,是流动中国时代背景下的重要话题。本文以“信息惠民国家试点”政策刻画政务服务信息化,基于2011—2018年中国流动人口动态监测调查数据(CMDS),采用双重差分模型,实证检验政务服务信息化对于流动人口就业质量的影响。研究发现,政务服务信息化显著提高流动人口就业质量,该结论经过一系列稳健性检验后依然成立。其作用机制在于,政务服务信息化通过促进个体技能匹配、刺激企业用工需求两个渠道提升流动人口就业质量。此外,政策效果呈现出显著的异质性。在个体层面,低技能和流动时间长的劳动者受益更显著;在城市层面,低市场化水平地区的政策效应更为突出。本文的研究结果为信息化时代下完善流动人口的就业支持政策提供经验证据和有益启示。

    网络首发时间: 2026-04-11 11:44:12[查看摘要][在线阅读][下载 1398K]
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  • 职业发展与生育意愿——兼论“35岁门槛”的影响

    汪伟;吴晓恒

    本文利用2020年中国家庭动态追踪调查(CFPS)数据,以“35岁门槛”作为劳动者职业发展的负面冲击,研究了职业发展对劳动者生育意愿的影响及潜在机制。研究发现:(1)职业发展受限显著降低了劳动者的生育意愿;(2)职业发展受限加剧了劳动者“家庭-工作”时间的冲突,降低了其对未来的信心,恶化了其婚姻关系,从而导致劳动者的生育意愿下降;(3)异质性分析表明,职业发展受限主要降低了男性、低收入、低学历以及低职业声望劳动者的生育意愿,对女性、高收入、高学历以及高职业声望劳动者的生育意愿并没有影响,同时职业发展受限也弱化了劳动者生育男孩的偏好。本文丰富了职业发展与劳动者生育意愿的相关研究,对如何提升中国家庭的生育意愿与生育率具有重要的政策启示。

    网络首发时间: 2026-04-10 20:00:27[查看摘要][在线阅读][下载 696K]
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  • 环境治理与女性幸福感:一个意料之外的影响

    陈颢齐;庄晨

    本研究基于中国家庭追踪调查2010至2022年数据,利用“北方地区冬季清洁取暖规划”的政策冲击进行双重差分估计,发现政策显著降低女性的主观幸福感。进一步分析表明,冬季取暖支出的增加、家庭收入与消费的降低以及生活方式改变是重要机制,使得即使存在环境改善对幸福感的提升,最终政策对女性主观幸福感依然存在负向的净效应。异质性分析表明,家庭收入与受教育水平较低、身体健康状况较差、不使用互联网以及子女身体健康较差的女性更容易遭受政策的负向冲击。环境政策应充分考虑补贴的有效性,并积极缓解其对特殊脆弱群体的福利损害。

    网络首发时间: 2026-04-10 18:49:45[查看摘要][在线阅读][下载 1549K]
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  • 农业技术推广的农户增收效应——基于农技推广服务特聘计划的准自然实验

    刘长庚;丁成泽;王蜀凡;刘林志

    改善农村居民收入状况是实现共同富裕最艰巨且繁重的任务,农技推广体系作为强农惠农富农的重要支撑体系,在促进农户收入增长方面扮演着举足轻重的角色。本文以农技推广服务特聘计划为准自然实验,使用2012—2022年县级数据,研究农技推广计划的增收效应及其作用机制。研究结果显示,现代农业技术的普及显著提高了农民的可支配收入,尤其在东部地区、非贫困地区、农业基础设施较为完备、农业单产较高以及财政支持力度较大的地区,增收效果更为显著。农技推广计划通过提高农业机械化程度、促进农业生产现代化、增强基层治理能力以及推动农村地区就业,进而提高农村居民的可支配收入。进一步研究表明农技推广在缩小城乡收入差距、扩大农业生产规模和促进农村资本形成方面具有积极影响,为完善农技推广体系和优化城乡收入分配格局提供理论依据和经验支持。

    网络首发时间: 2026-04-10 18:07:47[查看摘要][在线阅读][下载 1450K]
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  • 税收优惠政策对劳动收入差距的影响——基于技能溢价的视角

    朱国悦;谭成雪

    增值税留抵退税作为中国税制改革中一项重要措施,其对收入分配的影响尚待研究。本文以2018年增值税留抵退税改革为准自然实验,利用中国A股上市公司数据实证考察了增值税留抵退税政策对劳动技能溢价的影响及其作用机制。研究发现:(1)增值税留抵退税政策显著扩大了企业内部技能工人与非技能工人的工资差距,提升了劳动技能溢价,且该结论在经过一系列稳健性检验后仍然成立。(2)机制检验表明,在“资本—技能互补”假说下,增值税留抵退税政策主要通过资本投资激励机制和缓解流动性约束机制,共同提升了企业的劳动技能溢价。(3)异质性分析显示,不同企业受增值税留抵退税政策的影响存在差异,其对高融资约束、高税负企业、成熟企业和行业技术水平低的企业劳动技能溢价影响更为显著。本文从劳动技能溢价的视角丰富了增值税留抵退税政策经济后果的研究,同时也为政府优化税收政策设计和促进共同富裕提供了新的理论与实践参考。

    网络首发时间: 2026-04-10 17:53:22[查看摘要][在线阅读][下载 769K]
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  • 汇率波动对中国数字经济产业全球价值链参与的非对称影响:理论、事实与证据

    陈李强;乔柏云;黄晓燕

    在全球经济日益数字化的背景下,汇率成为影响数字经济产业全球价值链参与的重要经济变量。本文揭示了汇率波动对中国数字经济产业全球价值链参与的非对称影响。研究发现,双边汇率波动的增加提升了本国数字经济产业的前向价值链参与度,抑制了本国数字经济产业的后向价值链参与,作用机制在于投资结构调整和技术创新促进。进一步分析表明,在贸易伙伴国不同的汇率制度选择、本国汇率市场化改革前后和异质性双边经贸联系深度的分析情境中,汇率波动对我国数字经济产业全球价值链参与的非对称影响具有差异化表现。本研究加深了对汇率变量与数字经济产业全球价值链参与两者关系的理解,为稳步推进汇率市场化改革、推动我国数字经济产业发展和国际外循环参与提供了经验证据和政策启示。

    网络首发时间: 2026-04-10 17:26:23[查看摘要][在线阅读][下载 1449K]
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  • “资管新规”降低了家庭金融风险吗?

    贾男;陈欣媛;王帅坤

    2018年“资管新规”出台旨在防范化解金融机构、企业和政府部门内蕴藏的金融风险,但政策规制对家庭金融风险的影响还缺乏经验证据。本文基于中国家庭金融调查(CHFS)2013—2019年的数据,运用双重差分等方法对2018年“资管新规”在家庭部门的政策效果进行评估。研究发现,“资管新规”加剧了家庭金融风险,家庭杠杆率和金融脆弱性均显著提高。这一影响主要是由于家庭深度参与银行理财等资管类产品配置,而新规使得资管产品收益率显著下降、存续期限显著延长、风险显著提高,这挤出了家庭对金融资产的持有,转而更多投资于住房资产。住房资产配置比率的增加必然伴随着住房负债的显著增加,进而恶化了家庭财务状况,增大了家庭杠杆率,提高了金融脆弱性。研究结果表明,金融风险规制政策的影响在部门之间具有外溢和传递效应,资管政策实施的同时也需要关注家庭金融风险的防范与化解。

    网络首发时间: 2026-04-10 17:21:38[查看摘要][在线阅读][下载 889K]
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  • 企业主动开展能源管理对环境成本的影响效应研究——基于BERT模型和文本大数据挖掘

    陈鹏程;李智

    在企业环境成本攀升与“双碳”目标的双重压力下,能源管理成为推动企业降本增效和可持续发展的有效手段,也是实现绿色转型的重要一环。基于此,本文以2010—2023年A股上市公司作为研究样本,从环境成本视角探究企业主动开展能源管理的环境治理效应。研究发现,企业主动开展能源管理能够显著降低其环境成本,这一结论在经过一系列稳健性检验和内生性处理后依然成立。机制检验发现,企业主动开展能源管理通过促进双方技术共享和提升企业自身环境治理能力两种渠道来降低环境成本。此外,企业主动开展能源管理对环境成本的降低作用在非竞争关系合作企业、链上合作企业、节能收益共享型合作企业、重污染企业及非技术密集型企业中更明显。本文从能源管理的角度探讨了环境成本的影响因素,不仅为推动企业低碳转型提供了一定的借鉴意义,而且对于新型能源体系的构建具有一定的现实意义。

    网络首发时间: 2026-04-10 17:19:26[查看摘要][在线阅读][下载 1504K]
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  • 中国大豆产业链需求弹性分析与仿真模拟

    章少宾;杨惠媛;石宝峰

    大食物观背景下,应探索蛋白饲料来源多元化。本文从产业链视角分析了大豆的市场竞争结构,测算了豆粕与其他蛋白饲料原料、豆油与其他植物油的价格需求弹性,剖析了大豆需求刚性的深层次原因。基于系统动力学构建并仿真了大豆需求系统,通过情景模拟分析豆粕减量替代、国产大豆产能提升、进口产品多元化等在降低大豆对外依存度中的作用。主要结论有:1.蛋白饲料市场供需不匹配,豆粕在蛋白饲料原料中的占比连年提高,挤占了其他蛋白饲料的市场份额,相比于豆粕,其他蛋白饲料更具需求刚性。2.豆粕需求是引起大豆需求刚性的主要因素。2019年后豆粕引起的大豆需求大于豆油引起的大豆需求。且其他蛋白饲料对豆粕的替代能力较差,而豆油与其他植物油之间存在较强的替代性。3.我国大豆及其副产品需求已经见顶,进入结构调整阶段。降低豆粕在蛋白饲料中的占比,提升单产与种植面积,增加豆粕进口可以有效地提升大豆自给率。本文在探索降低大豆对外依赖的空间与路径上具有现实参考价值。

    网络首发时间: 2026-01-30 12:18:52[查看摘要][在线阅读][下载 1236K]
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  • 服务机器人兴起与中老年劳动时间供给

    魏下海;柯宬丞;余玲铮

    在人口老龄化加剧与人工智能浪潮的背景下,服务机器人发展能否激发中老年劳动力市场活力已成为劳动经济学界的新兴话题。本文利用城市层面服务机器人专利申请数据和中国健康与养老追踪调查数据,考察服务机器人兴起对中老年劳动时间供给的影响。研究发现,服务机器人显著提升中老年人在劳动力市场上的时间供给,且这一效果在男性、高龄、低学历、农业户籍、所处城市就业密度大和经济发达的子样本中更为明显。机制分析表明,服务机器人通过改善中老年劳动力健康状况和减轻隔代照料负担,进而增加中老年人的劳动时间供给。本文研究为人工智能时代实施积极人口老龄化战略提供一定的政策见解。

    网络首发时间: 2025-12-18 16:03:23[查看摘要][在线阅读][下载 733K]
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  • 跨组织ESG规范如何触发数字化响应?——基于供应链溢出效应视角

    胡亚美;赵晓阳

    在着力提升产业链供应链竞争力的背景下,如何推动链上企业绿色化和数字化协同发展成为目前的研究重点。本文以2010—2021年中国上市公司的供应链关系数据作为研究样本,实证分析了客户ESG履责对供应商数字化转型的影响及其作用机制,并进一步考察了供应链话语权的调节作用。研究结果表明,客户ESG履责能够显著提升供应商的数字化转型;供应链话语权对客户ESG履责与供应商数字化转型的关系起到正向调节作用。机制检验表明,客户ESG履责主要通过抑制管理层短视、提供数字技术支持和缓解融资约束影响供应商数字化转型。进一步研究发现,客户ESG履责对供应商数字化转型的驱动效应因客户企业类型、供应商所有权性质的不同而存在明显差异。研究结论对深入理解供应链数字化与绿色化协同发展具有重要的理论价值。

    网络首发时间: 2025-12-12 14:43:17[查看摘要][在线阅读][下载 629K]
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  • 数字化转型与企业就业需求及其结构性变化——基于“流程管理效率”和“人岗不匹配”视角

    黄送钦;张泽;周红星

    本文基于2020年中国私营企业调查数据(CPES)检验数字化转型对企业就业需求及其结构性变化的影响。研究发现,与社会普遍担忧不同,企业因数字化程度的提高其劳动力需求明显增加,在经过其他敏感性分析后,上述结论依然稳健;而且,企业规模越大、市场预期越乐观、地区营商环境越好,企业数字化转型的就业促进效应会越强;异质性分析还表明,数字化转型的就业促进效应在获得政府就业政策支持、宏观经济预期更为乐观和人力成本上涨较快的企业中更为明显。进一步分析发现,数字化转型的就业促进效应具有明显的“结构性”特征,即数字化转型促进了企业对高素质人才比例提升,而对低素质人员的“替代效应”存在“流量和存量”的非对称性特征;机制分析表明,数字化转型提高了企业流程管理效率,由此诱发企业内部专业人才不足的问题,加剧了企业“人岗不匹配”的问题,进而激励企业扩大对高素质人才的招揽比例。本文结论对支持企业数字化转型、人力资本结构升级具有一定的参考意义,也为促进我国新常态下高质量就业提供新的视角。

    网络首发时间: 2025-10-22 12:30:04[查看摘要][在线阅读][下载 535K]
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  • 加剧还是抑制:宗族文化与企业漂绿行为

    范洪敏;孙梦楚

    随着绿色发展观念的深入人心,我国企业漂绿行为引起了学界的广泛关注。现有研究更多关注了正式制度对于企业漂绿行为的影响,忽视了作为非正式制度重要组成部分的宗族文化对于企业漂绿行为的作用。基于2012—2022年沪深A股上市公司数据,本文考察了宗族文化这一独特外在约束对于企业漂绿行为的影响及其作用机制。结果表明,宗族文化显著抑制了企业漂绿行为,经过各种稳健性检验后这一关系依然成立。机制检验发现,宗族文化主要通过强化环境关注、降低代理成本以及缓解融资约束三种路径影响企业漂绿水平。同时,宗族文化更能显著抑制非国有、两职分离以及资本密集型企业漂绿行为。因此,为有效治理企业漂绿行为,应高度重视并充分挖掘宗族文化在推动企业绿色化、低碳化转型中的积极作用,尤其是面临融资约束较大的非国有和资本密集型企业。同时可以将宗族文化作为一种非正式制度,与正式监管制度形成有效互补,加大对企业漂绿行为的治理。本研究拓展了非正式制度对于企业绿色行为影响的研究边界,为正式制度与非正式制度如何协同推进企业绿色治理提供了科学依据。

    网络首发时间: 2025-10-14 11:22:57[查看摘要][在线阅读][下载 670K]
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  • 工业机器人与农民工流动机会

    马文婷;刘小鲁

    本文基于2012—2016年中国劳动力动态调查(CLDS)数据与国际机器人联合会(IFR)提供的工业机器人数据,构建农民工流动机会指标(城市在职农民工占比),研究工业机器人应用对农民工进入或留在城市就业的难度的影响。研究结果表明,工业机器人显著减少了农民工流动机会,农民工进入或留在城市面临更大阻力。机制分析发现,工业机器人显著增加了对高技能劳动者的需求和降低了对主要从事常规任务密集型职业的劳动者的需求。本文进一步考察了工业机器人对于农民工落户和流动方向的影响,结果表明工业机器人应用并未提高农民工在城市落户的可能性,且受工业机器人影响后,农民工主要流向一线城市。

    网络首发时间: 2025-08-26 10:27:37[查看摘要][在线阅读][下载 616K]
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  • 人工智能、经济增长与区域差距:简约式证据与量化空间模型估计

    陈安平

    当前,中国的区域经济发展分化态势明显。在此背景下,人工智能的快速渗透会给各地经济增长和区域差距带来什么影响?为了回答该问题,本文首先建立差分模型,给出简约式的证据。研究发现,人工智能对经济增长有显著的促进作用,如果处于25%分位的城市采用与75%分位城市一样的人工智能渗透率,则其GDP的增长率提高约1.4个百分点。该结论在进行一系列稳健性检验及处理内生性问题后仍成立。为进一步分析人工智能对各个区域的异质性影响及总体经济效应,本文构建了一个多区域量化空间模型。模拟分析表明:人工智能会提高一个地区的就业、工资与产出,降低其生产成本与价格,促进该地与其他区域的贸易和劳动力流动;如果每个区域都受到了相同的人工智能冲击,则全国GDP和福利水平会上升,但与此同时,由于各地对冲击的响应不同,区域之间人均产出的差距将拉大。

    网络首发时间: 2025-06-03 11:42:46[查看摘要][在线阅读][下载 1045K]
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  • 中国企业供应链联盟中的知识转移研究——来自于中国上市公司的经验证据

    徐欣;徐帅旗;刘萌;张颜江

    近年来中国上市公司之间的供应链联盟大量涌现。基于此背景,本文研究供应链联盟中供应商与客户(上下游企业)之间的知识转移。本文以2001至2021年229家中国上市公司所缔结的142对供应链联盟为研究对象,在运用“匹配法和双重差分法”后发现,供应链联盟能够促进企业之间的知识转移。相对于未缔结供应链联盟的公司而言,缔结供应链联盟的公司会增加引用联盟伙伴发明专利的次数,并且会有更多数量的发明专利引用联盟伙伴的知识。本文将每一对供应链联盟伙伴细分为供应商和客户后发现,供应链联盟所产生的促进效应在供应商和客户都存在,具体而言,供应商申请的发明专利(最终被授权)引用客户伙伴发明专利的次数,与客户申请的发明专利(最终被授权)引用供应商伙伴发明专利的次数并无显著差异,即表明供应链联盟促进供应商向客户转移知识的效果,与促进客户向供应商转移知识的效果一样好。此外,在一对供应链联盟伙伴中,技术多样性较低的一方会更多地学习技术多样性较高一方的知识。本文对于深入认识供应链联盟能促进知识这一重要的生产要素的流动提供了新的有力证据,并为政府和企业着力提高知识转移效率,以及完善企业之间的联盟合作提供了决策依据和政策建议。

    网络首发时间: 2025-05-12 16:48:29[查看摘要][在线阅读][下载 1275K]
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  • 中国污染产业的空间转移——来自省际对口帮扶和微观企业排放的证据

    徐明

    污染排放是迈向乡村振兴、高质量发展和共同富裕等目标的主要阻力之一。本文探讨了省际对口帮扶实践中污染产业转移现象及其环境成本。研究发现,对口帮扶虽然显著提升了受援地的经济产出,但也在一定程度上增加了当地污染排放,引致了政策的外部性环境成本,从而验证了欠发达地区早期发展阶段环境库兹涅茨曲线的存在性。帮扶方上市公司异地投资数据显示,随着时间的推移,与帮扶政策相伴随的环境成本在长期内得到了缓解。机制分析表明,污染型新企业的进入效应是政策产生负外部性的重要机制。进一步的异质性检验发现,相较于中部帮扶地区,东部帮扶方帮扶政策引致的产出增长规模效应降低了单位产出的污染排放密度,即缓解了东部帮扶区域的环境成本。对上述实证发现的理论分析表明,降低区域扶贫政策外部性成本的一条重要思路是在制度设计上需要更多考虑地方政府的策略性行为,污染产业空间转移引发的外部性问题需要给予必要的关注。

    网络首发时间: 2025-05-12 15:27:49[查看摘要][在线阅读][下载 1679K]
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  • 绿色财政政策促进还是抑制了就业?——来自“节能减排财政政策综合示范城市”的证据

    朱颖;左翔;冯其昂

    实施有效的绿色财政政策是推动城市节能减排,实现绿色低碳转型的重要手段。同时,城市在绿色低碳转型过程中也会对经济体系的许多领域产生冲击。本文以“节能减排财政政策综合示范城市”试点作为切入点,运用双重差分法探究了绿色财政政策对就业的影响效应及机制。研究发现:(1)示范城市试点在降低城市碳排放的同时,也显著拉动了城市就业;(2)试点政策主要通过两种机制,“产出效应”和“要素互补效应”,增加企业的劳动力雇佣;(3)示范城市试点对就业的影响在不同产业、行业以及不同所有制类型的企业中,表现出明显的差异性。本文为我国未来实施更加有效的绿色财政政策,确保在低碳转型过程中稳定居民就业,推动经济高质量发展,提供了重要的经验证据和政策启示。

    网络首发时间: 2025-05-12 15:20:42[查看摘要][在线阅读][下载 737K]
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  • 共识铸就合作——基于和平制造者博弈的实验研究

    姜树广;张正平

    个体间或国家间的合作往往受到第三方干预的影响。其中,观点的共识对于合作达成以及第三方介入至关重要。本研究在基于和平制造者博弈的框架下,引入了基于观点的分组,以探究共识对合作的影响。研究发现,在不同实验局及不同对手情境下,参与者的行为存在显著差异,这与理性经济人假设下的预测不符。进一步的分析表明,共识的形成主要通过产生共同的群体身份,影响个体与他人的社会亲近程度,从而影响个体的合作行为和第三方的干预行为。此外,通过增加共同的群体身份,当事方的合作行为得到促进,同时第三方的干预也得到增加,从而提高了整体社会效率。

    网络首发时间: 2025-05-12 15:19:21[查看摘要][在线阅读][下载 888K]
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  • 绿色连锁董事有助于企业获取绿色信贷吗?——基于文本分析法度量的绿色信贷证据

    张勇

    绿色信贷是我国实践最早、规模最大、范围最广以及发展最为成熟的绿色金融工具。然而,现有文献大多检验绿色信贷政策实施的经济后果,少量的绿色信贷影响因素研究则站在商业银行的角度,考察影响其绿色信贷供给的因素,鲜有文献关注影响企业绿色信贷资金获得的因素。本文利用文本分析方法衡量上市公司绿色信贷资金的获得情况,检验了具有绿色工作经历或教育背景的绿色连锁董事是否有助于企业获取绿色信贷资金。研究结论如下:(1)绿色连锁董事能够显著促进企业绿色信贷融资,表现在董事会中绿色连锁董事数量越多、席位占比越高,企业的绿色信贷可得性越强,同时其绿色信贷融资的规模也越大。(2)机制检验表明,提升企业环境信息披露水平和改善企业环境绩效表现是绿色连锁董事促进企业绿色信贷融资的两条作用机制。(3)异质性分析结果显示,在没有银企关系、所处地区政府环境注意力配置强度大以及地区绿色金融发展水平低的企业中,绿色连锁董事对企业绿色信贷融资的促进作用更大。本文从绿色连锁董事的绿色治理功能视角为纾解微观企业绿色信贷融资困境提供了可行的解决方案,从而激发微观企业绿色转型的动力,并最终促进宏观经济结构绿色转型。

    网络首发时间: 2024-11-13 14:29:43[查看摘要][在线阅读][下载 1382K]
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  • 机器人应用对劳动参与的影响:机制与经验证据

    汪伟;王建楠;魏下海;吴梦萱

    基于中国劳动力动态调查2012、2014和2016年数据,结合城市层面的机器人安装密度数据,本文考察了机器人应用对个体劳动参与决策的影响。实证结果表明:(1)机器人应用每上升10%,个体的劳动参与率显著增加2.31%,且该结论在一系列检验后依然保持稳健。(2)机制分析显示,机器人应用有利于增加就业、促进技能提升与匹配、改善工作状况、优化劳动者状态,进而提高个体劳动参与。(3)异质性分析显示,不同群体受机器人应用的影响存在差异,其对女性、中青年、健康状况佳以及低技能和高技能个体的劳动参与促进作用更为显著。基于此,本文认为中国可以通过推动机器人应用的发展来释放潜在劳动力,缓解因人口老龄化和少子化所造成的劳动力短缺。同时,政府也需要事先防范机器人应用可能引发的劳动参与不平等问题,促进劳动力市场的公平健康发展。

    网络首发时间: 2024-11-13 14:08:42[查看摘要][在线阅读][下载 1272K]
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